เกี่ยวกับหน่วยงาน

รายงานผลการติดตามและประเมินผลแผนพัฒนา ประจำปี พ.ศ.2565

1. บทนำ

             กราบเรียนท่านพ่อแม่พี่น้องในเขตเทศบาลตำบลด่านมะขามเตี้ยทุก ๆ ท่าน ที่เคารพอย่างสูง รวมถึงผู้ใช้การสนับสนุนทุกท่าน กระผม ดาบตำรวจ ดร.สันติ จันทร์เพ็ญ ในฐานะนายกเทศมนตรีตำบลด่านมะขามเตี้ย ต้องขอขอบพระคุณทุก ๆ ท่าน เป็นอย่างสูง ที่กรุณาให้ความไว้วางใจมอบหมาย ให้กระผมได้เข้ามาบริหารงานเทศบาลตำบลด่านมะขามเตี้ย เพื่อบริหารกิจการเทศบาล ให้เกิดประโยชน์สุขแด่พี่น้องประชาชนอีกครั้งหนึ่ง ในขณะเดียวกันต้องขอขอบพระคุณคณะทำงาน ทุก ๆ ท่านที่ทำงานอย่างทุ่มเทและเสียสละ จึงทำให้เกิดวันนี้ได้ จึงต้องขอบคุณไว้ ณ ที่นี้ด้วยครับ นอกจากนี้ขอแสดงความยินดีแก่สมาชิกสภาเทศบาล ที่ผ่านมาการคัดเลือกในการเลือกตั้งครั้งนี้เป็นจำนวน 12 ท่าน ด้วยความยินดีเป็นอย่างยิ่ง

2. เจตนารมณ์ในการทำงาน

             พ่อแม่พี่น้องที่เคารพครับ เมื่อผมได้รับฉันทานุมัติจากที่น้องประชาชนให้มาทำงานบริหารกิจการเทศบาล ซึ่งเป็นภาระที่ผมต้องรับผิดชอบอย่างสูงแล้วนั้น กระผม ดาบตำรวจ ดร.สันติ จันทร์เพ็ญ ในฐานะนายกเทศมนตรีตำบลด่านมะขามเตี้ยและคณะผู้บริหารของกระผม ควรจะมีเจตนารมณ์หรือหลักการทำงานอย่างไร ซึ่งผมได้พิจารณาอย่างจริงใจถึงการทำงานเพื่อประโยชน์สุขของพี่น้องประชาชน กระผมจึงขอตั้งเจตนารมณ์และหลักการทำงานของกระผมและคณะผู้บริหารไว้ด้วยจิตใจแน่วแน่ ดังนี้

             1 ต้องซื่อสัตย์ สุจริต เสียสละ และอดทนในการทำงาน
             2 ต้องดูแลประชาชน อย่างยุติธรรมและเท่าเทียมกัน
             3 ต้องบริหารงานและปฏิบัติตนบนพื้นฐานของจริยธรรมและศีลธรรมอันดีงาน
             4 ต้องดูแลผลประโยชน์ของส่วนรวมหรือคนหมู่มากเป็นหลัก
             ในกรณีผลประโยชน์ของคนส่วนใหญ่ กระทบต่อคนส่วนน้อยควรหาวิธีการเยียวยาถึงผลกระทบดังกล่าว ตามความเหมาะสมเพื่อแก้ไขหรือลดผลกระทบดังกล่าว
3. วิสัยทัศน์

              "เทศบาลตำบลด่านมะขามเตี้ย เป็นเมืองแห่งความสุข โดยยึดหลักเศรษฐกิจพอเพียง เพื่อให้เกิดการพัฒนาอย่างยั่งยืน"

4. ภารกิจในการทำงาน
             1 พัฒนาสาธารณูปโภคขั้นพื้นฐานให้สมบูรณ์ตามความเหมาะสมของชุมชน
             2 พัฒนาทางด้านการศึกษาให้เกิดประสิทธิภาพและประสิทธิผลอย่างสูงสุด
             3 พัฒนาสภาพสิ่งแวดล้อมและความเป็นอยู่ของชุมชนให้ทัดเทียมมาตรฐานที่ควรจะเป็น
             4 พัฒนาทางด้านสาธารณสุข เน้นทางด้านการส่งเสริมและป้องกันปัญหาสุขภาพและบริการผู้เจ็บป่วย
             5 พัฒนาทางด้านสังคม ให้เกิดความสงบ ปลอดภัย รวมถึงพัฒนาสังคมให้เ็ป็นสังคมแห่งศีลธรรม จริยธรรมและลดปัญหายาเสพติด
             6 พัฒนาทางด้านเศรษฐกิจ โดยยึดหลักเศรษฐกิจพอเพียงเพื่อสร้างความยั่งยืนแก่เศรษฐกิจชุมชน
             7 พัฒนางานของเทศบาล ให้เกิดประสิทธิภาพและประสิทธิผลสูงสุด ตามคำขวัญของเทศบาลว่า "บริการประชาชนคืองานของเรา"
5. แผนงานและโครงการหลักที่จะดำเนินงาน
   • 5.1 การพัฒนาระบบสาธารณูปโภคขั้นพื้นฐาน
     • 5.1.1 ระบบน้ำประปา : ปรับปรุง ท่อเมนส่งน้ำ ระบบการกรองน้ำ ถังสำรองน้ำใสและคุณภาพน้ำประปา
     • 5.1.2 ระบบถนนและการเดินทาง : ปรับปรุงและบำรุงรักษาถนนทุกสายทางเดินตามตรอก ซอย ที่พักผู้โดยสาร ป้ายบอกเส้นทางและสถานที่สำคัญต่าง ๆ
     • 5.1.3 ระบบไฟฟ้าแสงสว่าง : ปรับปรุงบริการไฟฟ้าแสงสว่างสาธารณะและความปลอดภัยของระบบสายส่งไฟฟ้าในเขตเทศบาล
   • 5.2 การพัฒนาทางด้านการศึกษา
     • 5.2.1 พัฒนาระบบการเรียนการสอนศูนย์พัฒนาเด็กเล็ก
     • 5.2.2 ส่งเสริมการศึกษาทุกระดับวัยของประชาชน
     • 5.2.3 จัดการศึกษาและกิจกรรมเพื่อส่งเสริม ศีลธรรม จริยธรรม รวมถึงทางด้านศิลปวัฒนธรรม ประเพณี ศาสนา และกีฬา
   • 5.3 การพัฒนาสิ่งแวดล้อมและสภาพความเป็นอยู่ของประชาชน
     • 5.3.1 แก้ไขปัญหาน้ำท่วมโดยการเพิ่มและปรับปรุงระบบระบายน้ำ
     • 5.3.2 จัดทำระบบบำบัดน้ำเสียตามแหล่งชุมชนก่อนปล่อยลงแหล่งน้ำธรรมชาติ
     • 5.3.3 ปรับปรุงสภาพความเป็นอยู่ของชุมชนแออัด หรือทรุดโทรมให้มีสภาพดีขึ้น
     • 5.3.4 ปรับปรุงภูมิทัศน์ ในเขตเทศบาล
   • 5.4 การพัฒนาด้านสาธารณสุข
     • 5.4.1 พัฒนาและปรับปรุง ในเรื่องการป้องกันและส่งเสริมสุขภาพให้มีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น
     • 5.4.2 ปรับปรุงระบบการจัดเก็บและกำจัดขยะให้ดียิ่งขึ้น รวมถึงส่งเสริมการคัดแยกขยะ
     • 5.4.3 ปรับปรุงให้ความช่วยเหลือแก่บุคคลผู้พิการและผู้ด้อยโอกาส
   • 5.5 การพัฒนาทางด้านสังคม
     • 5.5.1 เรื่องความปลอดภัยในชีวิตและทรัพย์สินของประชาชน : จัดบริการหน่วยเคลื่อนที่เร็ว ตลอด 24 ชั่วโมง และการติดตั้งกล้องวงจรปิด ที่จุดสำคัญให้ครบถ้วนตามความจำเป็น
     • 5.5.2 พัฒนาการจัดตั้งกองทุนพัฒนาชุมชนทั้ง 3 ชุมชน เพื่อสร้างความเข็มแข็งและสามัคคี
   • 5.6 การพัฒนาทางด้านเศรษฐกิจ  

     พัฒนาเศรษฐกิจพึ่งพาตนเองเพื่อความยั่งยืนโดยการเพิ่มรายได้ ลดรายจ่ายของชุมชนโดยวิธีการ - สร้างความสัมพันธ์ระหว่างผู้ขายและผู้ซื้อในชุมชน เพื่อให้เกิดการค้าขายภายในชุมชนมากขึ้น - ผลิตสินค้าภายในชุมชนโดยเฉพาะสินค้าบริโภคอุปโภคพื้นฐานเพื่อทดแทนหรือลดการสั่งซื้อจากนอกชุมชนและนำไปขายนอกชุมชน - ส่งเสริม อุดหนุนธุรกิจในชุมชนและไม่ส่งเสริมให้ธุรกิจที่มาจากนอกชุมชนมาแข่งขันกับชุมชนอย่างไม่เป็นธรรม

   • 5.7 การพัฒนางานเทศบาล
     • 5.7.1 ปรับปรุงระบบการให้บริการ - พัฒนาระบบ "one stop service" ให้มีประสิทธิภาพและสมบูรณ์มากขึ้น - ปรับปรุงระบบการจ่ายเบี้ยยังชีพให้มีความถูกต้อง สะดวกและรวดเร็ว
     • 5.7.2 ปรับปรุงระบบการจัดทำงบประมาณ : โดยการจัดสรรสัดส่วนงบประมาณให้ชัดเจนในส่วนที่เสนอโดยเทศบาลและที่รับฟังความคิดเห็นของประชาชนโดยตรง
     • 5.7.3 เพิ่มประสิทธิภาพในการทำงาน : เสริมสร้างความสามัคคี ฝึกอบรมเพื่อพัฒนาในด้านการวางแผนและพัฒนางาน
     • 5.7.4 การมีส่วนร่วมของประชาชน - ให้ความสำคัญในการทำงานร่วมกับผู้นำชุมชนและภาคประชาชน - ปรับปรุง พัฒนาช่องทางในการพบปะ ประชาชนโดยตรง เช่น "สภากาแฟ" และ "ออกหน่วยชุมชน" - เชิญผู้ที่มีความรู้ความสามารถทุกภาคส่วนมาทำงานร่วมกับทางเทศบาล - จัดทำห้องประชุมและรับรองประชาชนที่หน่วยงานกองสวัสดิการ
6. สรุป

             จากการที่กระผมได้แถลงมาทั้งหมดแล้วนั้น เป็นแนวความคิด ความตั้งใจในการทำงานที่ผมจะต้องรับผิดชอบการบริหารกิจการเทศบาลด่านมะขามเตี้ย เพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ที่ท่านได้ให้ความไว้วางใจผม ดาบตำรวจ ดร.สันติ จันทร์เพ็ญ มาดำรงตำแหน่งนายกเทศมนตรีตำบลด่านมะขามเตี้ยในครั้งนี้ แต่พ่อแม่พี่น้องครับในสิ่งที่ผมกล่าวมาทั้งหมดนี้จะสำเร็จได้ตามที่ตั้งเป้าหมายไว้หรือไม่ ไม่สามารถเกิดได้จากผมเพียงลำพัง แต่ผมมีความเชื่อว่าความร่วมมือ ร่วมแรง ร่วมใจ ของผู้ร่วมงาน หน่วยงานราชการ ภาคเอกชนและประชาชนทุกภาคส่วน เป็นสิ่งสำคัญที่จะทำให้เราบรรลุเป้าหมายร่วมกัน

             พ่อแม่พี่น้องครับพร้อมแล้วครับ "ที่พวกเราจะเดินไปสู่เป้าหมายและอนาคต ด่านมะขามเตี้ยเมืองแห่งความสุขร่วมกัน" ขอขอบพระคุณครับ